MEDIATION

MEDIATION ALS KONFLIKTLÖSUNG

Wo Menschen zusammenkommen, sind Streitigkeiten und Missverständnisse keine Ausnahme. Manche geraten ausser Kontrolle und entwickeln sich zu ernsthaften Konflikten.

Ist Ihr Konflikt mittlerweile zu einer unlösbaren Herausforderung geworden?

Jede Kommunikation scheitert, und es gibt keinerlei Anzeichen mehr für eine Veränderung?

Der bewährte Weg bei Konflikten heißt Mediation.

WAS IST EINE MEDIATION?

Mediation ist ein aussergerichtliches, vertrauliches und strukturiertes Verfahren, bei dem Parteien mithilfe eines oder mehrerer Mediatoren freiwillig und eigenverantwortlich eine einvernehmliche Beilegung ihres Konflikts anstreben.

Dieses im Gesetz verankerte und dennoch aussergerichtliche Verfahren ist der zielführende Weg, bei dem Sie gemeinsam eine Konfliktlösung verhandeln.

MEDIATION UND KONFLIKT­COACHING

Ich helfe Ihnen, Konflikte neu zu verstehen, anzugehen – und zu überwinden.

Aus jahrelang angewandter Praxis in der Finanzindustrie, Wirtschaftsunternehmen, Telekommunikation, Beratung sowie Tätigkeiten im Inland und Ausland verfüge ich über einen fundierten Wissenshintergrund und begleite somit private und berufliche Anforderungen. Sie werden Schritt für Schritt durch das zukunftsorientierte Verfahren geleitet, das Sie z.B. aus toxischen Machtkämpfen im Job, verletzenden Rosenkriegen bei Trennungen und anderen Streitsituationen befreit.

STRUKTURIERTES VERFAHREN

Durch die Struktur der Mediation werden Sie in einen respektvollen und wertschätzenden Austausch kommen. Dadurch gelingt es, gemeinsam Optionen und Ideen zu erarbeiten. um einvernehmliche und faire Lösungen zu finden.

 Wenn eine Aussprache und eine faire Konfliktlösung Ihr Ziel ist, dann ist jetzt der entscheidende Moment gekommen, um aktiv zu werden. 

Gehen Sie den ersten Schritt.

Ich unterstütze Sie dabei: Als neutraler Mediator leite ich Gespräche und schaffe somit einen Rahmen, in dem auch schwierige Fragen offen diskutiert werden.

ABLAUF EINER MEDIATION

Die Mediation unterteilt sich in fünf Phasen:

PRINZIPIEN EINER MEDIATION

Die Mediation basiert auf mehreren grundlegenden Prinzipien, die sie als effektive Methode der Konfliktlösung auszeichnen. Diese Prinzipien sind entscheidend für den Erfolg des Mediationsprozesses und helfen dabei, eine faire, nachhaltige und einvernehmliche Lösung für alle beteiligten Parteien zu finden.
Die Prinzipien im Einzelnen:

VORTEILE EINER MEDIATION

Eine Mediation hat gegenüber einem Gerichtsverfahren gleich mehrere Vorteile. Idealerweise schafft man am Ende eine win-win Situation.
Konfliktlösung in Eigenregie:
Die Parteien behalten die Kontrolle über das Ergebnis und die Lösungsfindung.
Vertraulichkeit
Im Gegensatz zu gerichtlichen Verfahren ist die Mediation privat und vertraulich.
Zeit- und Kosteneffizienz:
Mediation kann schneller zu einer Lösung führen und ist oft kostengünstiger als ein Gerichtsverfahren.
Erhalt von Beziehungen:
Durch den konstruktiven und kooperativen Ansatz hilft Mediation, Beziehungen zu bewahren oder sogar zu verbessern.

AUSWAHL DES RICHTIGEN MEDIATORS

Bei der Auswahl eines Mediators ist es entscheidend, jemanden zu wählen, der nicht nur über die erforderlichen fachlichen Qualifikationen und Erfahrungen verfügt, sondern auch eine Person, mit der alle Parteien sich wohl fühlen und der sie vertrauen können.

ANWENDUNGSGEBIETE EINER MEDIATION

Mediation wird in einer Vielzahl von Anwendungsgebieten eingesetzt. Im Falle der Wirtschaftsmediation primär in Geschäftsbeziehungen, bei Arbeitskonflikten oder bei Vertragsstreitigkeiten.
U.a. bin ich in den folgenden Anwendungsgebieten tätig:

MEIN HINTERGRUND

Durch meine jahrelange Erfahrung in der Führung von Projekten, Teams und Organisationseinheiten, als auch im Coaching von Startups und Einzelpersonen, verfüge ich über entsprechenden fachlichen Hintergrund für Mediationen in den oben genannten Anwendungsgebieten.

INFORMATIONSGESPRÄCH

Lassen Sie uns in einem unverbindlichen, kostenlosen Erstgespräch sehen, wie ich Sie unterstützen kann.
Mediationen führe ich in der Schweiz und Süddeutschland durch.
Überregional ist selbstverständlich auch via Remote Setup möglich.
RESPEKTVOLL MITEINANDER STATT GEGENEINANDER - NEUE WEGE GEHEN, WO KEINE MEHR GESEHEN WERDEN
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MITGLIEDSCHAFTEN
  • SICTIC (Angel Investor Community)
  • Tenity Startup Incubator (früher F10)
  • BAFM - Bundes-Arbeitsgemeinschaft für Familien-Mediation e.V.
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